El estudio de cargos es una instrumento esencial para cualquier organización que busque mejorar su eficacia. Este proceso holístico permite definir las tareas principales de un posición, las capacidades necesarias, y las condiciones del entorno de labor. Mediante una aproximación bien establecida, incluyendo observación directa, entrevistas con empleados y la https://thebookmarkage.com/story21067515/evaluaci%C3%B3n-de-puesto-documento-profunda-y-proceso