Los derechos de información, consulta y participación, formación en materia preventiva, paralización de la actividad en caso de aventura grave e inminente y vigilancia de su estado de salud, forman parte del derecho de los trabajadores a una protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo Los https://trabajo-seguridad-y-salud84060.is-blog.com/41980180/indicadores-sobre-como-crear-una-empresa-de-seguridad-y-salud-en-el-trabajo-que-debe-saber