El Descomposición de puesto es el proceso de desglosar y comprender las tareas, deberes y responsabilidades requeridas para un puesto particular dentro de una ordenamiento. Es fundamental para la gestión de capital humanos y la planificación estratégica de personal. Se trata de un proceso que se realiza en las empresas https://analisis-ergonomico-de-un85174.snack-blog.com/34050922/un-arma-secreta-para-quien-realiza-el-analisis-de-puesto-de-trabajo